又到了2018年的畢業(yè)季了，太倉(cāng)的應(yīng)屆畢業(yè)生、或者被“幸福太倉(cāng)”吸引而來(lái)的非太倉(cāng)應(yīng)屆畢業(yè)生，來(lái)太倉(cāng)就業(yè)，你們準(zhǔn)備好了嗎？三方協(xié)議、合同、報(bào)到證、檔案、戶(hù)口遷移證……這么多新名詞，太倉(cāng)的畢業(yè)生都明白了嗎？

一、就業(yè)流程四步走

1、找工作

太倉(cāng)人才網(wǎng)（陽(yáng)光版）是目前太倉(cāng)求職者用得最多的網(wǎng)上找工作平臺(tái)，始于1998年，有20年歷史。畢業(yè)生可以花5分鐘時(shí)間，注冊(cè)好自己的簡(jiǎn)歷，這樣不管線上求職還是打印微簡(jiǎn)歷后線下投遞都非常方便。太倉(cāng)市2018年夏季大型人才交流會(huì)暨畢業(yè)生“雙選”洽談會(huì)，將于7月7日在明德高中舉辦（經(jīng)太倉(cāng)市人社局備案批準(zhǔn)）。詳情請(qǐng)關(guān)注我們的公眾號(hào)。

2、簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》

憑學(xué)校出具的就業(yè)推薦表，與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。攜帶雙方簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)、就業(yè)推薦表原件至當(dāng)?shù)厝松缇指咝．厴I(yè)生就業(yè)工作部門(mén)辦理備案手續(xù)，并返回學(xué)校開(kāi)具報(bào)到證、戶(hù)口遷移證明。

3、報(bào)到手續(xù)辦理

須攜帶報(bào)到證去單位報(bào)到，憑畢業(yè)證書(shū)、就業(yè)報(bào)到證、戶(hù)口遷移證明至當(dāng)?shù)厝松缇指咝．厴I(yè)生就業(yè)工作部門(mén)辦理報(bào)到手續(xù)，完成檔案轉(zhuǎn)移及戶(hù)口遷移手續(xù)。

4、簽訂勞動(dòng)合同

用人單位與高校畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同，根據(jù)有關(guān)規(guī)定及時(shí)為高校畢業(yè)生辦理用工手續(xù)，并繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

二、這些要點(diǎn)要留心

1、求職應(yīng)聘謹(jǐn)防騙局

培訓(xùn)圈錢(qián)、繳納招聘組織費(fèi)用、只試用不錄取、稅前稅后工資差距大等，這些都是招聘騙局。一些疏于管理的、非本地的招聘求職網(wǎng)站，可能會(huì)充斥一些虛假信息，在上面求職應(yīng)聘有風(fēng)險(xiǎn)，甚至提交個(gè)人信息也容易泄露個(gè)人隱私。為了防止就業(yè)詐騙，一定要登陸正規(guī)網(wǎng)站（比如有20年歷史的陽(yáng)光太倉(cāng)人才網(wǎng)），參加經(jīng)過(guò)政府機(jī)構(gòu)審核備案的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。并注意保護(hù)私人信息，不輕易透露家庭住址，以防為騙子所利用。

2、協(xié)議合同分得清

就業(yè)協(xié)議：是用人單位與學(xué)校及在校應(yīng)屆畢業(yè)生之間簽訂的，對(duì)即將形成的勞動(dòng)關(guān)系及勞動(dòng)關(guān)系中雙方基本權(quán)利義務(wù)關(guān)系達(dá)成的協(xié)議。就業(yè)協(xié)議形成的三方當(dāng)事人是用人單位、學(xué)校、學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生。

注：就業(yè)協(xié)議書(shū)是學(xué)校派遣畢業(yè)生的依據(jù)。畢業(yè)生如果沒(méi)有簽署就業(yè)協(xié)議書(shū)，而只是與單位簽了勞動(dòng)合同，那么畢業(yè)生的檔案、戶(hù)口等人事關(guān)系都無(wú)法直接從學(xué)校轉(zhuǎn)到用人單位，畢業(yè)生只能算是在單位打工，試用期鑒定、轉(zhuǎn)正、工齡計(jì)算、保險(xiǎn)等凡是與戶(hù)口、檔案相關(guān)的事情都無(wú)法辦理。

勞動(dòng)合同：是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。

就業(yè)協(xié)議書(shū)

1. 由就讀學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放的就業(yè)協(xié)議書(shū)和就業(yè)推薦表原件是畢業(yè)生辦理報(bào)到證的重要依據(jù)，需妥善保存，謹(jǐn)慎簽訂。

2. 簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)，要關(guān)注違約金和備注欄，合理約定雙方的權(quán)利義務(wù)。

勞動(dòng)合同

簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)及時(shí)，并按規(guī)定約定試用期。簽訂勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

參考：勞動(dòng)合同（全日制）范本

3、檔案存放須正規(guī)

高校畢業(yè)生檔案是人才信息資源的重要載體，是高校畢業(yè)生在校期間的生活、學(xué)習(xí)、各種社會(huì)實(shí)踐及綜合素質(zhì)的真實(shí)歷史記錄，是大學(xué)生就業(yè)及今后各級(jí)組織選拔、任用、考核的重要依據(jù)，是人事檔案記載的開(kāi)始。

高校畢業(yè)生檔案轉(zhuǎn)遞途徑

1. 應(yīng)由學(xué)校進(jìn)行轉(zhuǎn)遞，嚴(yán)禁個(gè)人自帶檔案轉(zhuǎn)遞。

2. 須嚴(yán)密包封并填寫(xiě)檔案轉(zhuǎn)遞通知單，通過(guò)機(jī)要交通或派專(zhuān)人送取。

3. 亦可采用“郵政EMS標(biāo)準(zhǔn)快遞”形式轉(zhuǎn)遞。

檔案存放及查詢(xún)

1. 人事檔案應(yīng)由有人事檔案保管權(quán)限單位（或部門(mén)）、用人單位所在地的公共人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或原戶(hù)籍地的公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)保管。（太倉(cāng)市柳州路38號(hào)，人才市場(chǎng)2樓）

2. 在簽訂或解除勞動(dòng)合同、取得最新學(xué)歷或職稱(chēng)、原登記的信息發(fā)生變化等時(shí)候，都應(yīng)及時(shí)到檔案保管機(jī)構(gòu)，辦理信息和材料的更新手續(xù)。

3. 查詢(xún)檔案到檔情況，可撥打電話(huà)0512-53583522查詢(xún)。