自1969年公司成立以來，阿德勒佩爾哲集團已經(jīng)逐步發(fā)展為全球領先的汽車NVH和軟內(nèi)飾系統(tǒng)供應商，并有能力為全球所有的客戶提供專門定制的、有競爭力的聲學解決方案。作為汽車領域所有主要汽車生產(chǎn)商的系統(tǒng)供應商和開發(fā)伙伴、專業(yè)領域的領先者之一和聲學系統(tǒng)中全球領先的供應商之一，生產(chǎn)工廠遍布歐洲國家、亞洲、南美及北美。集團在中國有三個實體公司，分別位于重慶、南京和太倉。在中國有14家工廠和1個研發(fā)中心，員工數(shù)量近1800人?，F(xiàn)中國區(qū)已取得超16億人民幣的銷售佳績。

招聘職位

1、電氣工程師   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1、負責現(xiàn)場設備的安裝、調(diào)試、管理，能夠根據(jù)工程圖紙確定現(xiàn)場電氣設備的架構；
2、負責新設備電氣的安裝，調(diào)試，驗收工作，老設備電氣的改造，移機，布局優(yōu)化，動作優(yōu)化，設備功能優(yōu)化工作；
3、解決PLC及電路中存在問題，給予現(xiàn)場維修工支持；
4、負責制定設備電氣日常巡檢表，日常點檢表，維修故障分析表，檢查落實情況及根據(jù)效果進行修訂；
5、負責公司電力系統(tǒng)的正常運行，保障生產(chǎn)的順利和安全；
6、負責維修設備服務器上的所有PLC、TP和Robots程序備案；
7、負責本部門電氣知識的培訓，及其他部門的電氣項目的支持和配合；8、建立備品備件清單，建立安全庫存，并有效管理倉庫的領料和出庫；識別關鍵的備件清單，在使用進行登記及庫存管理；

學歷要求：大專
專業(yè)類別：機械/儀表類  電氣工程師
年齡要求：25 - 40歲
工作經(jīng)驗：1年
其他要求：1、Qualifications:素質(zhì)要求：大專以上2、Experience經(jīng)驗要求: 3年以上大型制造汽車零部件工廠電氣維護管理相關工作經(jīng)驗；3、Special Knowledge or skill特殊技能/專業(yè)知識的要求:熟悉PLC 編程、通訊、變頻伺服控制；4、Personality/Important Traint to Note需要強調(diào)的品質(zhì)：高度責任心、成本意識，善于溝通協(xié)調(diào)
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_879101.html 

2、產(chǎn)品工程師（實習生亦可）   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1、負責管理和完成產(chǎn)品開發(fā)、過程開發(fā)；
2、負責完成開發(fā)項目的工程概念設計已支持項目獲取流程；
3、遵從公司的產(chǎn)品開發(fā)流程和研發(fā)策略，為國內(nèi)外主機廠提供優(yōu)質(zhì)的工程服務；
4、根據(jù)項目時間要求執(zhí)行，發(fā)起并跟蹤任務完成情況，并作好開發(fā)記錄；
5、組織關于產(chǎn)品設計概念的討論會，以支持管理層決定及持續(xù)改進項目；
6、支持工程知識管理團隊完成設計指導，*** 實踐，經(jīng)驗教訓的數(shù)據(jù)庫的完成和更新；
7、成本意識，每個階段的成本整理匯總，針對虧損事項制定方案；
8、推動項目的開發(fā)及投產(chǎn)，按時完成各階段的零件交付；
9、BOM的確定和工程變更的執(zhí)行；
10、主導完成量產(chǎn)前的PPAP審核；
11、對已經(jīng)投產(chǎn)的產(chǎn)品進行VAVE改進；
12、負責管理和協(xié)調(diào)產(chǎn)品開發(fā)周期中的技術問題；生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的問題；
13、遵循APQP流程，各個時間節(jié)點召開相應的GR會議并做好記錄；
14、支持質(zhì)量部部門，分析質(zhì)量問題，共同制定解決方案；
15、批準項目工藝文件的制定，修訂、發(fā)放；解決現(xiàn)場的工藝問題；
16、完成上級安排的其他工作任務；
1、Qualifications:素質(zhì)要求： 準確的語言表達能力、推理判斷能力，學習能力強，獨立的制造分析能力2、Experience經(jīng)驗要求：汽車軟內(nèi)飾行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗3、Special Knowledge or skill特殊技能/專業(yè)知識的要求：熟悉CATIA,UG等軟件的使用，熟悉工程制圖，有軟內(nèi)飾系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先4、Personality/Important Traint to Note需要強調(diào)的品質(zhì)：工作踏實認真，接受領導安排的加班，出差等任務

學歷要求：大專
年齡要求：22 - 40歲
工作經(jīng)驗：3年
要求外語：英語 良好
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_901542.html 

3、前臺接待   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1、負責受訪來電、來客的接待，對來訪者熱情接待，引導來訪者在接待區(qū)等候，同時通知有關部門；
2、負責公司人員考勤的匯總，對不正常數(shù)據(jù)提交給人事部相關人員；
3、負責新員工指紋錄入及胸卡、名片的制作；
4、負責公司員工餐、飲用水的訂購及費用結算；
5、負責公司后勤倉庫的管理；
6、負責公司公共辦公區(qū)域辦公設備（復印機、熱熔機等）日常維護和保養(yǎng)；
7、負責公司信件的管理及費用的結算；
8、負責公司前臺接待區(qū)的日常管理；
9、負責員工更衣柜的管理和發(fā)放；
10、負責公司食堂和清潔工的管理；
11、本崗位人員無特殊情況不得擅自離開本崗位；
12、完成上級交辦的其他工作任務；

學歷要求：大專
專業(yè)類別：其它專業(yè)  文秘或人力資源管理類
年齡要求：24 - 35歲
工作經(jīng)驗：1年
要求外語：英語 熟練
其他要求：1、Qualifications:素質(zhì)要求：大專以上，文秘類或人力資源管理類2、Experience經(jīng)驗要求:1年以上前臺接待工作經(jīng)驗3、Special Knowledge or skill特殊技能/專業(yè)知識的要求:個人形象氣質(zhì)佳，具有親和力、身高160CM以上，能進行日常英語會話4、Personality/Important Traint to Note需要強調(diào)的品質(zhì)：誠實，肯干，有上進心
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_904422.html 

4、CI 工程師   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1.根據(jù)公司的經(jīng)營計劃確定年度指標，制定、分解公司的持續(xù)改進年度目標；
2.收集、整理、歸納、篩選合理化建議，組織月度評審會，對合理化建議進行評審并跟蹤；
3.每周召開CI會議，跟蹤CI項目進度情況，跨部門協(xié)調(diào)、分配重點工作；
4.每月Rbpoint數(shù)據(jù)統(tǒng)計，追蹤各部門實施進度；
5.定期評審制造工藝流程及更新layout，提出改善方案，實現(xiàn)產(chǎn)能提升，組織評審工藝定額；
6.對已經(jīng)投產(chǎn)的產(chǎn)品進行VAVE改進，成本意識，針對虧損項目制定專項方案；
7.新項目產(chǎn)能規(guī)劃，量產(chǎn)項目產(chǎn)能評審，更新維護公司產(chǎn)能分析數(shù)據(jù);
8.參與工裝器具設計的評審；
9.提供新設備、新工藝開發(fā)方案支持并實施推廣，確保產(chǎn)品制造過程高效、精益、領先于行業(yè)水平；
10.支持其他部門，分析過程問題，共同制定解決方案；
11.支持工程團隊完成前期策劃，避免重復問題發(fā)生，經(jīng)驗教訓庫的更新；
12.完成上級安排的其他工作任務；

學歷要求：本科
專業(yè)類別：機械/儀表類 
年齡要求：28 - 40歲
工作經(jīng)驗：5年
要求外語：英語 良好
其他要求：1、Qualifications:素質(zhì)要求： 準確的語言表達能力、推理判斷能力，學習能力強，獨立的制造分析能力2、Experience經(jīng)驗要求：汽車軟內(nèi)飾行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗3、Special Knowledge or skill特殊技能/專業(yè)知識的要求：熟悉生產(chǎn)流程，有軟內(nèi)飾系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先4、Personality/Important Traint to Note需要強調(diào)的品質(zhì)：工作踏實認真，接受領導安排的加班，出差等任務
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_909625.html 

5、維修電工   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：兩班倒
主要工作：
1、負責車間設備的電氣維修和保養(yǎng)；
2、負責工廠工程的電路的維修和保養(yǎng)；
3、定期的更新電氣設備的保養(yǎng)及電氣設備日常的點檢保養(yǎng)；
4、負責維護工廠日常電氣系統(tǒng)的正常運作；
5、熟悉液壓、PLC編程；

學歷要求：中專
年齡要求：25 - 45歲
適宜性別：男
工作經(jīng)驗：3年
技能資質(zhì)：持有效的電工進網(wǎng)證
其他要求：1、 中專及以上學歷；2、3年以上的相關工作經(jīng)驗；3、具有高低壓電工所需的相關證件；4、負責配電設備及動力設備的日常運行、維修保養(yǎng)工作；確保工廠各種設備設施的正常運轉(zhuǎn)；5、很強的學習能力、良好的團隊合作能力；6、能適應12小時倒班制度；
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_910657.html 

6、電氣工程師（實習）   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1、協(xié)助工程師進行設備安裝、調(diào)試、改造工作的完成；
2、協(xié)助部門相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，制作成部門報表；
3、協(xié)助完成部門有關的審核資料的準備；
4、完成上級交辦的其他工作任務；

學歷要求：大專
專業(yè)類別：機械/儀表類  電氣工程與自動化
其他要求：2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_917081.html 

8、維修主管   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：雙休
主要工作：
1、落實保養(yǎng)計劃，并督促安排人員按計劃執(zhí)行；
2、落實日點檢表，監(jiān)督執(zhí)行點檢并優(yōu)化更新點檢內(nèi)容；
3、匯總設備故障原因，分析對策的可行性以及優(yōu)化對策；
4、負責對維修人員的技能培訓，技能考核；
5、落實設備故障的快速處理，合理安排日常工作；
6、主設備及周邊輔助設備的性能，動作，安全，節(jié)能作出持續(xù)改進；
7、控制維修成本，合理采購；8、負責公司水電氣供應及消耗，發(fā)現(xiàn)異常及時匯報處理；
9、協(xié)助本部門安全生產(chǎn)責任制、質(zhì)量、環(huán)境安全管理體系要求；
10、協(xié)助部門領導開展IATF16949質(zhì)量體系及ISO140001環(huán)境體系的運行和實施；
11、負責維修保養(yǎng)過程中產(chǎn)生的廢棄物分類存放和正確處置；
12、完成上級交辦其他的工作任務；

學歷要求：大專
專業(yè)類別：機械/儀表類  電氣工程與自動化
年齡要求：30 - 50歲
工作經(jīng)驗：5年
要求外語：英語 一般
其他要求：1、素質(zhì)要求：大專以上，電氣自動化專業(yè)優(yōu)先2、經(jīng)驗要求:5年以上設備維修工作經(jīng)驗；3、特殊技能/專業(yè)知識的要求:熟悉液壓機，發(fā)泡機，機器人編程,西門子PLC編程4、需要強調(diào)的品質(zhì)：高度責任心、能配合加班
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_917122.html 

9、模具工程師(現(xiàn)場)   1人   薪資面議

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：單休
主要工作：
1、負責新項目的模具轉(zhuǎn)移確認--包括模具數(shù)據(jù)等；
2、負責工廠模具更改、維修保養(yǎng)及模具履歷的編制及執(zhí)行；
3、負責跟進模具更改、維修進度，提高制造的效益、效率；
4、負責在產(chǎn)模具點檢的日常管理，確保工裝設備能滿足產(chǎn)品生產(chǎn)所需；
5、負責監(jiān)督IATF16949質(zhì)量體系及ISO140001環(huán)境體系的運行和實施；
6、負責協(xié)助落實生產(chǎn)現(xiàn)場廢棄物分類存放、化學品使用符合公司相關規(guī)定
7、負責協(xié)助落實生產(chǎn)現(xiàn)場異常模具突發(fā)狀況的維修；
8、完成上級交辦的其他任務；

學歷要求：大專
專業(yè)類別：機械/儀表類 
年齡要求：25 - 40歲
適宜性別：男
要求外語：英語 一般
其他要求：1、Qualifications:素質(zhì)要求：大專以上2、Experience經(jīng)驗要求: 熟悉模具材料及制造工藝, 熱壓, 發(fā)泡模具和產(chǎn)品3、Special Knowledge or skill特殊技能/專業(yè)知識的要求:熟練應用各種CAD軟件4、Personality/Important Traint to Note需要強調(diào)的品質(zhì)：誠實，肯干，具有上進心
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_917177.html 

10、生產(chǎn)組長   1人   月薪 6500-9000 元

工作地點：太倉新區(qū)
工作性質(zhì)：全職
作息制度：兩班倒
主要工作：
1、 組織和利用本組人力、機器、原材料、現(xiàn)場環(huán)境按照生產(chǎn)工藝（作業(yè)指導書），溝通協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)確保本組優(yōu)質(zhì)高效完成生產(chǎn)任務；
2、 負責組織召開班前班后會，監(jiān)督檢查人員、現(xiàn)場環(huán)境、工器具的5S狀況；
3、 負責本組的現(xiàn)場管理：包括人員管理、設備管理、物料管理、生產(chǎn)進度及產(chǎn)品質(zhì)量工藝的控制；班后辦理產(chǎn)品入庫手續(xù)，連同產(chǎn)品的合格情況，與倉庫做產(chǎn)品交接；協(xié)助班長統(tǒng)計及匯總每班生產(chǎn)日報，匯報應包括原材料的消耗、成品產(chǎn)出、產(chǎn)品質(zhì)量和設備停機等，妥善處理本班組的意外突發(fā)事件，并及時報告；
4、 檢查監(jiān)督每道工序、每個工作步驟是否都按照規(guī)定、要求進行，貫徹IATF16949.ISO140001管理體系，認真推行安全、5S要求；
5、 認真?zhèn)鬟_、貫徹并執(zhí)行公司或上級發(fā)布的規(guī)定、通知、指示及其他安排；
6、 嚴格按《員工手冊》及其他規(guī)定抓好本班組勞動紀律，按組長的權限表彰或處罰員工；如有超出本職范圍及時上報處理，不處理又不報告的將承擔連帶責任；
7、 負責公正、真實、合理的對本組員工進行工作考核；8、 做好交接班工作，不將隱患交給下一班；
9、對本組的安全生產(chǎn)負責，抓好崗位安全教育，每日對本組各部位進行安全檢查；
10、負責對本組員工進行日常工作教導；使新員工盡快適應工作環(huán)境并掌握本崗位應知應會；使本組每名員工都了解和掌握公司正在實施的管理方法和制度了解并有效控制員工的工作情緒及動態(tài)，采取相應措施化解；
11、確保本組始終保持高效、和諧、有序的工作狀態(tài)；
12、協(xié)助班長落實生產(chǎn)現(xiàn)場廢棄物分類存放、化學品使用符合公司相關規(guī)定
13、在工作中必須以身作則，起到模范帶頭作用，完成上級安排的其他工作；

學歷要求：高中
年齡要求：25 - 45歲
適宜性別：男
工作經(jīng)驗：2年
其他要求：有2年以上生產(chǎn)帶班工作經(jīng)驗，具有現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗；能適應倒班制！有發(fā)泡工作崗位者佳
職位地址：http://www.shtcsm.cn/zpxx_917498.html 

聯(lián)系方式

公司地址：太倉市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)寧波東路55號