滾動(dòng)信息：復(fù)合材料主管
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發(fā)布：[2026-02-24]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 復(fù)合材料主管 | 月薪水平： | 5500-8000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類(lèi)別： | |
| 工作地區(qū)： | 太倉(cāng)新區(qū) | 作息制度： | 單休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 1人（當(dāng)前應(yīng)聘2人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
計(jì)劃與調(diào)度：? 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排人員、設(shè)備、物料，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按量完成。 過(guò)程監(jiān)控：? 全面監(jiān)控復(fù)合材料制備的各個(gè)關(guān)鍵工序，如裁剪、鋪層、預(yù)浸料處理、固化（熱壓罐/烘箱）、脫模、修整、膠結(jié)、裝配、無(wú)損檢測(cè)等，確保符合工藝規(guī)范。 現(xiàn)場(chǎng)管理：? 推行6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全）等現(xiàn)場(chǎng)管理方法，保持車(chē)間整潔、有序、高效。 2. 工藝與技術(shù)管理 工藝文件執(zhí)行與優(yōu)化：? 確保所有操作人員嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序。收集生產(chǎn)數(shù)據(jù)，參與工藝流程的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化。 3. 質(zhì)量管理與控制 首件鑒定與檢驗(yàn)：? 組織或參與首件產(chǎn)品的生產(chǎn)和鑒定，監(jiān)督過(guò)程檢驗(yàn)和最終檢驗(yàn)的執(zhí)行。 4. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員管理 班組建設(shè)：? 負(fù)責(zé)復(fù)合材料生產(chǎn)班組的日常管理，包括班次安排、任務(wù)分配等。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求： | 不限 | 專業(yè)類(lèi)別： | 不限 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 男 | 年齡要求： | 30歲 - 50歲 |
| 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語(yǔ)能力： | 不限 | 計(jì)算機(jī)能力： | 不限 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： |
強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)和客戶導(dǎo)向意識(shí)。 能承受壓力，適應(yīng)制造業(yè)的工作節(jié)奏，具備出色的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行力。 注重細(xì)節(jié)，邏輯清晰，具備數(shù)據(jù)分析和決策能力。 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時(shí)間： | 2025-12-22 11:21:05 | ||
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