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職位信息 |
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| 職位名稱: | 開發(fā)工程師 | 月薪水平: | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 計算機/網(wǎng)絡類:軟件工程師、程序員 |
| 工作地區(qū): | 太倉瀏河 | 作息制度: | 其它 |
| 食宿情況: | [提供工作餐] | 招聘人數(shù): | 2人(當前應聘0人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
1、新產(chǎn)品研發(fā)全流程主導、新產(chǎn)品立項、方案設計、原型制作與測試驗證,制定詳細研發(fā)計劃與時間節(jié)點,確保產(chǎn)品按期落地。 2、結(jié)構(gòu)與性能設計優(yōu)化:負責自行車、電動車、汽車配件等核心部件的結(jié)構(gòu)設計、材料選型及性能參數(shù)匹配,運用CAD/CAE等工具完成3D建模、工程圖紙繪制,優(yōu)化產(chǎn)品輕量化、強度、舒適性與安全性。 3、工藝技術攻堅與落地:對接生產(chǎn)部門,制定新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝方案、工裝夾具設計要求,解決試產(chǎn)及量產(chǎn)過程中的工藝技術難題,推動研發(fā)成果轉(zhuǎn)化,確保產(chǎn)品可制造性、生產(chǎn)效率與成本控制達標。 4、主導設計評審工作(包含可實現(xiàn)性、功能保證、可制造性、產(chǎn)能、成本等),確保設計方案的最優(yōu)并可有效推行; 5、產(chǎn)品迭代與改進:跟蹤已上市產(chǎn)品的市場反饋、質(zhì)量問題及競品動態(tài),開展產(chǎn)品性能測試與數(shù)據(jù)分析,提出迭代改進方案,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工藝或材料,提升產(chǎn)品競爭力與用戶體驗。 6、技術標準與文檔編制:制定新產(chǎn)品技術規(guī)范、測試標準、BOM清單及生產(chǎn)作業(yè)指導書,整理研發(fā)過程中的技術文檔、試驗數(shù)據(jù),建立完善的技術檔案,保障技術傳承與合規(guī)性。 7、跨部門協(xié)同與資源整合:協(xié)同市場、銷售、生產(chǎn)、品控、采購等部門,明確產(chǎn)品需求、同步研發(fā)進度、解決跨部門技術協(xié)同問題;對接供應商開展核心零部件技術評估與合作,保障研發(fā)所需資源及時到位。 8、按時完成上級交辦的其它事項。 |
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應聘要求 |
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| 學歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 不限 |
| 工作經(jīng)驗: | 不限 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機能力: | 不限 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2026-02-07 16:51:53 | ||


